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「社員総会」について
普段各々の常駐先で離れて勤務している全エンジニアが一堂に会し、会社の業績報告・市場動向の共有、エンジニアの表彰、交流の場として半年に一度開催されるイベントです。
対象期間内の【資格取得者】【客先表彰者】の方は、壇上で紹介され、記念品が授与されます。
また、「コミュニケーション体験プログラム」などの企画も実施され、エンジニア同士の交流を積極的に応援します！！！
■社員総会の風景
「社内報」（RS-ISNews）について
優秀な仕事をしたエンジニアの紹介、様々な連絡事項、社長からのメッセージなどを掲載した社内報（RS-ISNews）を毎月発行。常駐先では知りえない、市場の状況、会社の状況を定期的に正確に把握できます。
安心して働ける環境
待遇・福利厚生
●通勤交通費全額支給（1ヶ月分の定期代相当額）
●社会保険加入（健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
●団体生命保険（会社負担）
●保養所（健康保険組合）
休日・休暇
●年間休日/124日（夏期休暇／年末年始休暇含む）
●年末年始（12/30～1/4）
●夏期休暇（7～9月）（日数は年度により変動）
●有給休暇
●特別休暇（慶弔休暇、産前休暇、産後休暇、公傷休暇、育児休暇）
その他、補助金／祝金、利用施設など
スキルアップ（資格取得受験料、祝金支給）
会社指定の推奨資格の受験料、合格祝金が支給されます。
リフレッシュ（健康保険組合）
契約フィットネスクラブ、（直営／借上）保養所、保養所補助金助成
運動場・フットサルコートなど利用可能
健康診断
「入社前健康診断」「集団健康診断」「人間ドック」など法律・健康保険組合の定める健康診断を適切に実施。皆さんの健康をサポート。
労働安全衛生
全従業員の労働時間を確認し、加重労働・休日取得状況などを毎月チェック。真剣にエンジニアの皆さんの健康管理・労働安全衛生管理に取り組んでいます。
